Aramón comenzó ayer su proceso de selección de personal para la temporada 2015-2016 en todas sus estaciones de esquí.
La oferta de trabajo es para Cerler y Formigal-Panticosa, en el Pirineo Aragonés, y Javalambre y Valdelinares en la sierra turolense, según informaron fuentes de este Aramón, primer grupo empresarial de turismo de nieve y montaña en España.
El plazo de solicitudes comienza hoy, hasta el 22 de octubre, y la presentación debe tramitarse a través de la web del grupo.
En esta nueva temporada, el Grupo Aramón oferta más de 20 tipos de puestos de trabajo entre los que se encuentran puestos en hostelería, información y atención al cliente, instalaciones de remontes, pistas, taquillas, jardín de nieve, alquileres, innivación, etc.

También se ofertan otros puestos enfocados al entretenimiento y aprendizaje de los esquiadores como por ejemplo animación y eventos o monitor de esquí.
El Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) colabora en el proceso de selección de personal, casi 150 vacantes en distintos puestos, ampliables si se derivan vacantes adicionales durante el periodo en el que se realiza el llamamiento.
Durante la temporada de invierno, la plantilla total de Aramón puede llegar a alcanzar los 800 empleados y además se crean alrededor de 13.000 puestos indirectos en las comarcas donde sus estaciones están presentes.






